ITEVEC
Formations en alternance Vente-commerce
26 ter rue d'Hennemont
78 100 Saint-Germain-en-Laye
Pour tous renseignements . tel: 01 39 04 27 78

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Notre centre de ressources

Le centre de ressources, animé par son responsable, permet de soutenir et de compléter le travail réalisé par l'équipe pédagogique auprès des jeunes en contribuant à leur développement.

Lieu de travail

Le centre de ressources est un lieu dans lequel les apprentis disposent d’un espace de travail pour :
          -   Réviser leurs cours,
          -   Consulter des revues, journaux, livres ou
               romans (avec possibilité d’emprunt),
          -   Réaliser leurs dossiers sur ordinateur,
          -   Consulter Internet et leur messagerie.
  
Ateliers de recherche d’entreprises

Chaque jeune sélectionné et retenu pour intégrer une formation à l’Itevec est accompagné dans sa recherche d’entreprise. En appui des chargés de relation entreprises, le responsable du centre
de ressources anime des ateliers de réalisation de CV et de lettre de motivation. Les CV et lettres peuvent être retravaillés, en cours ou en fin d'année, suite à l'obtention du diplôme, ou en cas de recherche d'un nouveau contrat d'apprentissage.

Travail en partenariat avec certains formateurs
 
Pour répondre au mieux aux exigences de la formation des apprentis, le responsable du centre
de ressources est sollicité pour la mise en place de demi-groupes de travail ou de sorties pédagogiques. Ces temps de travail sont décidés en début d'année scolaire en fonction des besoins des formateurs et des apprentis.
 





Gestion documentaire

 
Le centre de ressources dispose d’un millier d’ouvrages et est enrichi quotidiennement, hebdomadairement ou mensuellement par des journaux, revues et magazines. Soit une vingtaine de périodiques par mois.
Sur cette base documentaire, notre responsable du centre de ressources réalise une revue de presse, bi-mensuelle, sur les thèmes spécifiques aux métiers de la vente et du commerce. Cette brève est affichée en plusieurs lieux de l’établissement et peut être envoyée par mail aux apprentis qui le souhaitent.
 

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